شیب تند بازنشستگی معلمان در آران و بیدگل
تاریخ انتشار: ۱۴ شهریور ۱۴۰۰ | کد خبر: ۳۳۰۱۳۴۸۲
به گزارش گروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از اصفهان، محمد معدن‌دار مدیر آموزش و پرورش آران و بیدگل گفت : در حال حاضر ۸۴ معلم خرید خدمات در دوره ابتدایی و ۱۱ معلم آزاد به شکل طرح برون سپاری در آموزش و پرورش آران و بیدگل مشغول فعالیت هستند.
وی استفاده از معلمان خرید خدمات را طرحی مؤثر در جهت جبران کمبود معلم و استفاده از افراد با انگیزه معلمی زیاد عنوان کرد و گفت: برخی از معلمان خرید خدمات با داشتن سابقه ایثارگری و رزمندگی خانواده جذب آموزش و پرورش خواهند شد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
مدیر آموزش و پرورش آران و بیدگل شیب تند بازنشستگی معلمان را از دیگر چالش‌های چرخه آموزشی مدارس در آران و بیدگل بیان کرد و گفت: امسال حدود ۲۰۰ معلم آران و بیدگلی بازنشسته می‌شوند و این در حالی است که نیروی جوان جایگزین وجود ندارد.
معدن دار حفظ برخی از معلمان فعال و با انگیزه در آموزش و پرورش شهرستان آران و بیدگل را ضروری دانست و افزود: داشتن شرایط تحصیلی مناسب از امتیاز‌های افراد بازنشسته برای ادامه همکاری با آموزش و پرورش است.
گفتنی است حدود ۲۰ هزار دانش آموز آران و بیدگلی در ۱۶۰ واحد آموزشی شهرستان مشغول به تحصیل هستند.
انتهای پیام/ص
منبع: باشگاه خبرنگاران
کلیدواژه: کمبود معلم بازنشستگی معلمان آران و بیدگل آموزش و پرورش آران و بیدگل
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.yjc.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «باشگاه خبرنگاران» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۳۰۱۳۴۸۲ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
جذب در آموزش و پرورش بر مبنای سوابق آموزشی معلمان
نماینده مردم آمل در مجلس شورای اسلامی با اشاره به تداوم آزمون استخدامی معلم، گفت: اولویت جذب با معلمانی است که در قالب پیش دبستانی، حق التدریسی، نهضت‌ها، غیرانتفاعی و سرباز معلم‌ها فعال هستند، یا کسانی که سابقه زیادی در تدریس دارند. - اخبار استانها -
به گزارش خبرگزاری تسنیم از مازندران، رضا حاجی پور صبح امروز در حاشیه همایش بزرگداشت تجلیل از معلمان شهرستان آمل با بیان اینکه در سال گذشته حدود 70 هزار فرهنگی در قالب ماده 28 در آزمون‌های متعددی شرکت کردند، گفت: این آزمون براساس کسری جذب آموزش و پرورش انجام شد و امسال هم هم همین روال ادامه دارد.
وی با بیان اینکه بیش از یک‌صد هزار نفر کمبود معلم داریم، افزود: با وجود برگزاری آزمون در جهت جذب همچنان در مقاطع مختلف در سطح کشور با کمبود معلم مواجه هستیم.
نماینده مردم آمل با تاکید بر اینکه در قالب ماده 28 این آزمون‌ها برگزار می‌شود و اولویت هم به معلمانی است که در قالب پیش دبستانی، حق التدریسی، نهضت‌ها، غیرانتفاعی و سرباز معلم‌ها و کسانی که سابقه زیادی در تدریس دارند، است، بیان کرد: در واقع این جذب بر مبنای سوابقی معلمان است.
حاجی‌پور با اشاره به رتبه‌بندی معلمان عنوان کرد: قانونی که در مجلس مصوب شده در مجلس شورای اسلامی در شیوه‌نامه و در چگونگی اجرا مقداری نقصان وجود داشته، که ما به‌عنوان نماینده مردم در قالب مطالبه‌گری به این رتبه‌بندی اعتراض داریم و به احکامی که صادر شده اعتراض شد؛ بنابراین باید تجدیدنظر شود.
وی نواقص طرح رتبه‌بندی را مطرح و خاطرنشان کرد: کسانی که به عنوان کارمند اداری در واحدهای مختلف فعال هستند در قالب رتبه‌بندی قرار نمی‌گیرند؛ انتظار داریم که این اتفاق بیفتد و همه در قالب رتبه‌بندی قرار بگیرند و به حقوق خود برسند.
انتهای پیام/
جزئیات جدید از دزدیده شدن دختر ۴ ساله کلالهای؛ کارگر ۳۵ ساله قصد فروش یسنا را داشت